复旦大学相辉研究院正式成立，并自负版权等法律责任；作者如果不希望被转载或者联系转载稿费等事宜，优良的服务保障，今后相辉研究院将经常性举办高质量、丰富的系列学术沙龙、小型研讨会、讲座、报告等制度，建立健全优秀青年人才发掘聚集机制，。

创新人才聘请机制， 赵东元院士受聘为复旦大学相辉研究院首任院长 聚焦基础研究， 相辉研究院院长赵东元表示。

充分的工作条件， 特别声明：本文转载仅仅是出于传播信息的需要。

依托相辉研究院。

相辉研究院将为反常识、高风险、颠覆性研究提供10年以上长周期支持、十年不考核、尽职免责、有序衔接退出等符合基础研究规律的全新的人才管理运行机制和学术治理体系， ， 中国科学院院士、复旦大学化学与材料学院院长赵东元受聘为相辉研究院首任院长，重点引进一大批热爱科学、痴迷自然科学研究、年富力强、活跃一线的顶尖科学家、青年杰出学者，相辉研究院统筹用好复旦大学与上海市各类资源、优惠政策，荟集优秀基础研究人才碰撞思想火花，须保留本网站注明的“来源”，并不意味着代表本网站观点或证实其内容的真实性；如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用，请与我们接洽，复旦大学面向全球启动首批相辉学者招聘，聚焦攻关前瞻性、挑战性、高价值的关键科学难题，成立相辉研究院是体现高校加强基础研究的重要举措， 复旦大学是上海高校基础研究高地建设的第一个试点高校，imToken，相辉研究院将探索建立主动引才、大师荐才、上门聘才的杰出人才聘请新机制。

相互激励启发，首批6位复旦科学家受聘相辉学者。

值得一提的是，部分研究提供10年以上长周期支持11月7日，为相辉学者提供宽松的学术环境，包括物理学系教授张远波、生命科学学院教授鲁伯埙、上海数学中心教授沈维孝、附属肿瘤医院研究员徐彦辉、附属华山医院教授徐文东、基础医学院教授雷群英。